本報訊 （郭恒 潘星宇 梁建山） 今年，坎北街道以強化思想淬煉、專業(yè)賦能、實踐鍛煉為抓手，全方位提升黨員干部履職能力，加快打造一支政治過硬、本領(lǐng)高強、作風(fēng)優(yōu)良的隊伍，推動街道各項工作高質(zhì)量發(fā)展。
筑牢思想根基。把政治建設(shè)擺在首位，常態(tài)化開展主題活動。依托紅色教育基地、新時代文明實踐所（站）等陣地，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，通過專題黨課、集中研討、現(xiàn)場教學(xué)等形式，引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念。
增強工作本領(lǐng)。聚焦黨員干部知識短板和能力弱項，實施“精準滴灌”式培訓(xùn)。圍繞鄉(xiāng)村振興、基層治理、安全生產(chǎn)、民生服務(wù)等重點工作，邀請行業(yè)專家、業(yè)務(wù)骨干開展專題授課，分享工作經(jīng)驗和實用技巧；開設(shè)“干部講堂”，鼓勵黨員干部走上講臺，結(jié)合自身工作實際，交流業(yè)務(wù)知識和創(chuàng)新思路，實現(xiàn)“以講促學(xué)、以學(xué)促干”。同時，建立“導(dǎo)師幫帶制”，組織經(jīng)驗豐富的老干部與年輕干部結(jié)對，在項目推進、矛盾調(diào)解等工作中進行“一對一”指導(dǎo)，幫助年輕干部快速成長，目前已結(jié)成幫帶對子60余組。
搭建實踐平臺。實踐是檢驗和提升能力的“試金石”。該街道積極搭建實踐鍛煉平臺，把重點項目建設(shè)、信訪維穩(wěn)等急難險重任務(wù)一線作為培養(yǎng)鍛煉干部的“主戰(zhàn)場”。選派黨員干部參與征地拆遷、人居環(huán)境整治等中心工作，讓他們在攻堅克難中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨、長才干。
該街道還完善考核評價機制，建立動態(tài)跟蹤管理臺賬，定期對干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、工作實績、群眾評價等情況進行綜合評估，形成“能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰”的鮮明導(dǎo)向。